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王焱为基层党建工作明确任务书 画出路线图 公司2+3党建工作专班座谈会召开_0

发布时间:2019-08-03 02:19:36

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王焱为基层党建工作明确任务书 画出路线图 公司2+3党建工作专班座谈会召开

    7月24日,集团公司党委“2+3”党建工作专班座谈会在会议中心召开。集团党委通过启动“2+3”党建工作专班,将“务实”、“落实”贯穿于全过程,全面推动基层党建工作任务落实。 会议由集团公司党委副书记王焱主持。股份公司监事会主席罗国庆,集团公司总经理助理彭云、游亚林出席会议,集团公司“2+3”党建工作各调研组负责人参加会议。

  

  会议现场

    自2018年10月以来,茅台集团党委认真贯彻党中央全面从严治党要求,以创新求突破,从建立健全体制机制入手,启动集团公司党委“2+3”党建工作专班。专班分为10个工作调研小组,分赴公司21个党委、党支部,通过实地调研、座谈交流等方式,深入了解各基层党组织党建工作情况,为科学谋划2019年党建工作提供决策参考。
   
会上,各调研组根据调研情况,围绕各党支部“2+3”党建工作中的亮点、问题、整改意见等进行了汇报。 每个调研组汇报后,王焱都逐一进行点评,突出问题导向,直指短板,点到要害,对需要加强和改进的工作提出明确具体的要求。
   
他指出,今年公司的党建工作以及主题教育工作的开展做出了大量工作,成效明显,亮点突出。成绩表现在风气的转变、能力的提升、认识的提高,但同时也存在许多不足。问题主要体现在人员和机制两方面。目前,公司党建工作还存在着党组织建设认识不足、聚焦不够、没有深刻落实到位、干部配备不足、信息化建设不够全面、根本问题和工作亮点的总结提炼力度不够等问题。针对这些问题,

    王焱要求,党建工作要加强监督检查,反对形式主义;开展专项培训,有的放矢解决问题;注重树立标杆,聚焦党建亮点工作。    座谈会既是一次同台竞技的工作交流会,也是一次把脉问诊的工作部署会。

    会上,王焱为接下来的基层党建工作明确了任务书、画出了“路线图”。 

  

  王焱在会上讲话

    王焱要求,要建立各级党组织抓基层党建的责任清单,将管党治党责任层层进行分解,把责任压紧压实,构建横向到边、纵向到底的责任体系,切实把党建责任和任务落实到基层。会上,王焱将专项工作进行了分工强化,明确了党建课题研究、创新工作、品牌推动、支部标准化建设、信息化建设等工作的党务负责人,真正将党建责任落实到人。

    王焱强调,党建工作中要强调“务实”和“落实”,激发广大党员干部发挥能动性。采取务实有效的举措,推动党员干部更新知识、钻研业务、提升能力。针对形式主义等问题集中整治工作,推动公司党建工作展现新气象。持续开展跟踪检查,统筹部署基层党建工作重点,将党建工作实实在在落到基层。发挥好党支部的战斗堡垒作用,依靠广大党员干部,形成一个整体、一股力量、一种鲜明导向,掌握主流脉络,聚焦亮点工作,实现党建工作和经营工作深度融合、相得益彰,助推公司健康稳定向好发展。

 

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